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DEKRA à nouveau classée parmi le top 1 % des entreprises par EcoVadis

DEKRA obtient les meilleures notes en matière de durabilité

08 avr. 2026Sustainability
  • Médaille Platine conservée avec un nouveau score record
  • Amélioration continue des performances en matière de durabilité depuis de nombreuses années
  • Stratégie systématique via le « DEKRA Climate Impact Program »

DEKRA a une nouvelle fois obtenu d’excellents résultats dans le classement EcoVadis pour 2026 et a conservé sa médaille Platine. L’entreprise a obtenu 93 points sur 100, se plaçant ainsi parmi le top 1 % des entreprises évaluées dans le monde. DEKRA a désormais reçu la médaille « Platinum » cinq années consécutives. Ce succès repose sur une stratégie de durabilité à long terme et sur des progrès réalisés dans l’ensemble des domaines ESG.

EcoVadis est une norme internationale reconnue pour l’évaluation de la performance des entreprises en matière de durabilité tout au long des chaînes de valeur mondiales. EcoVadis analyse et évalue un large éventail de critères de durabilité dans quatre domaines clés de l’ESG (environnement, social et gouvernance) : environnement ; travail et droits humains ; éthique ; et achats responsables.
L’organisation d’experts DEKRA s’est vu décerner la médaille Platine pour la cinquième fois, confirmant ainsi sa position parmi le top 1 % des entreprises évaluées. Le score de l’entreprise s’est amélioré de manière continue, passant de 78 points en 2023 à 86 points en 2024, pour atteindre aujourd’hui 93 points sur un maximum de 100 en 2026. DEKRA a obtenu des scores élevés, compris entre 91 et 95 points, dans chacun des quatre domaines.
« Le fait d’avoir une nouvelle fois obtenu la plus haute distinction d’EcoVadis confirme la qualité de nos actions en matière de gestion de la durabilité et montre que nous avons intégré la durabilité de manière systématique dans nos processus », déclare Wolfgang Linsenmaier, membre du directoire de DEKRA e.V. et DEKRA SE et responsable de la durabilité chez DEKRA. « Nous faisons progresser de manière ciblée les innovations afin d’améliorer en continu nos solutions durables et de contribuer clairement à notre responsabilité écologique et sociale. Selon nous, ce classement de premier plan ne marque pas la fin du parcours, mais constitue au contraire une impulsion importante pour continuer à nous améliorer. »
La gestion du climat constitue un pilier central de l’approche de l’entreprise. Dans le cadre du Carbon Disclosure Project (CDP) – qui rend compte de l’impact propre de l’entreprise sur l’environnement – DEKRA s’est vu à nouveau attribuer la note A- en 2025, se positionnant ainsi au niveau « Leadership ». Le DEKRA Climate Impact Program est au cœur des activités de gestion climatique de DEKRA. Il repose sur deux piliers clés :
  1. Décarbonation interne fondée sur l’objectif de 1,5 °C, incluant l’introduction d’un prix interne du CO₂ afin d’orienter les décisions commerciales.
  2. Soutien à des projets externes visant à atténuer le changement climatique et à s’y adapter, afin de garantir que l’entreprise assume pleinement sa responsabilité et s’éloigne d’un système de compensation des émissions fondé uniquement sur des certificats et des approches comptables.
À cette fin, DEKRA entretient des partenariats stratégiques avec des organisations reconnues à l’échelle mondiale, en soutenant leurs projets afin de contribuer positivement aux efforts d’atténuation du changement climatique et d’adaptation à ses effets. L’un des exemples en est le partenariat avec le Fonds des Nations unies pour l’enfance (UNICEF).
Le montant est calculé sur la base du volume total des émissions résiduelles de l’entreprise et est investi dans des projets ciblés via un fonds climatique DEKRA. Cela signifie que DEKRA va au-delà de la simple compensation des émissions. Des rapports d’avancement qualitatifs et des indicateurs quantitatifs sont utilisés pour suivre en continu l’efficacité des projets.
Par ailleurs, DEKRA exploite les possibilités concrètes de réduction du changement climatique dans l’ensemble de ses activités. Par exemple, l’entreprise accélère de manière systématique le déploiement de systèmes photovoltaïques à l’échelle mondiale, notamment dans le district de Jiading à Shanghai, où une installation de 2 629,63 kWp a été mise en service en 2025. Un autre exemple récent se trouve au siège du groupe DEKRA à Stuttgart, qui sera progressivement chauffé, à partir de mi-2026, grâce à la chaleur fatale d’un centre de données voisin. Cela permettra à l’entreprise de réduire progressivement l’utilisation de ses propres systèmes de chauffage à base d’énergies fossiles et de diminuer davantage ses émissions de CO₂. Par ailleurs, l’électrification de la flotte de véhicules de société progresse de manière continue, la part des véhicules électriques et hybrides ayant dépassé pour la première fois les 50 % en 2025.
www.dekra.com/en/sustainability-at-dekra/
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